Замена санитарок на уборщицу

Удар по псевдоисполнению майских указов 20 апреля 2018 Время чтения 6 мин Наталья Хомутова , 20 апреля 2018 , 11:47 — REGNUM В Пермском крае выигран первый судебный процесс, где санитары отстаивали право остаться в должности санитара, а не в статусе уборщиц, куда их массово пытались перевести. Прокуратура Соликамска как участник процесса полностью поддержала заявленные исковые требования. Они коснулись младшего медперсонала, а именно санитаров. Их либо увольняли, либо переводили в уборщицы. Тревогу били и медики.

Содержание:

• Перевод из санитарок в уборщики служебных помещений
• Федеральный закон о переводе санитарок в уборщицы
• Санитарок переводят в уборщицы на 075 2019
• Чем отличается санитарка от уборщицы
• Удар по псевдоисполнению майских указов
• К чему приведет замена санитарок в роддоме уборщицами (ОБЯЗАТЕЛЬНО К ПРОЧТЕНИЮ)

Пономарева В статье приводятся выдержки из обсуждения ситуации в одном из областных бюджетных учреждений здравоохранения. При этом автором статьи использованы, как искаженные данные из самого разговора, так и комментарии к рабочему совещанию, искажающие суть обсуждения и вводящие в заблуждение читателей.

Перевод из санитарок в уборщики служебных помещений

Перевод санитарок в уборщики служебных помещений 20 июля 2018 Средний балл: 0 из 5 Темы: Кадровые вопросы Вопрос Можно ли перевести санитарок судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии, и ультразвуковой диагностики в уборщики служебных и производственных помещений?

Ответ Если соответствующим порядком оказания медицинской помощи в рекомендованных штатных нормативах в отделениях судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии и ультразвуковой диагностики предусмотрено наличие санитарок, то следует сохранить соответствующие должности в штатном расписании. Формирование и утверждение штатного расписания относится к компетенции работодателя.

Но при необходимости в штатное расписание могут быть введены должности уборщиц вместо должностей санитарок. Сокращение санитарок этим целям не служит. В соответствии с письмом Минздрава РФ от 25.

В соответствии с Номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утв. В соответствии со ст. Изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по соглашению сторон трудового договора ст.

Соответственно, перевести санитарку на иную должность прочий персонал учреждений здравоохранения можно либо по соглашению сторон, либо проведя организационные мероприятия, связанные с изменением штатного расписания. Независимо от того, кто выступает инициатором перевода, основанием для издания приказа являются изменения к трудовому договору. Изменения к трудовому договору оформите в виде дополнительного соглашения ст.

Если инициатором перевода выступает сотрудник, он пишет заявление о переводе. Простое переименование должности с сохранением прежних должностных обязанностей недопустимо, так как противоречит Единому квалификационному справочнику и Номенклатуре должностей медицинских работников и фармацевтических работников утв.

Кроме того, следует обратить внимание, что у санитарки должностные обязанности шире, чем, например, у уборщицы помещений, и, если заменить в штатном расписании санитарок, например, на уборщиц помещений, то часть должностных обязанностей останется не охваченными. Причины перевода на новую работу в той же организации могут быть различными. Например, расширение или сокращение деятельности организации; решение проблем карьерного роста персонала; результаты аттестации, в соответствии с которыми сотрудника повышают или понижают в должности; медицинские показания и т.

Отличие перевода от перемещения Следует различать перевод на другую работу в пределах одной организации от перемещения. В обоих случаях сотрудник остается работать в пределах той же организации. Однако эти понятия не идентичны. При перемещении сотрудника меняется его рабочее место. При этом условия трудового договора и трудовая функция остаются прежними. То есть сотрудник выполняет ту же работу при смене рабочего места. В этом случае получать согласие на перемещение самого сотрудника не нужно.

При переводе происходит изменение условий трудового договора и трудовой функции сотрудника. В случае когда структурное подразделение как место работы было указано в трудовом договоре с сотрудником. Перевод допускается только с письменного согласия сотрудника.

Запрещается переводить сотрудника на работу, противопоказанную ему по состоянию здоровья. Такие правила установлены статьей 72. Изменение наименования должности без изменения трудовой функции переводом не считается. Такой вывод можно сделать на основании части 1 статьи 72. Документальное оформление Если инициатором перевода выступает сотрудник, он пишет заявление о переводе. На практике чаще всего согласие оформляется следующим образом.

В то же время уведомить сотрудника нужно до издания приказа ст. Унифицированной формы уведомления не предусмотрено, поэтому организация может составить его в произвольной форме. На нем сотрудник должен письменно выразить свое согласие или несогласие на перевод.

Если инициатива о переводе исходит от руководителя структурного подразделения, нужно подготовить представление о переводе. В этом документе руководитель подразделения должен дать характеристику профессиональным и деловым качествам сотрудника и обосновать причину перевода.

На представлении руководитель организации ставит свою резолюцию. В частности, установлены требования к образованию таких работников. Санитару достаточно иметь среднее общее образование. А вот у младшей медсестры образование должно быть профильное. Приказ зарегистрирован 8 февраля. Приказ Минздрава России от 20. Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников6 I. Медицинские работники 1.

Иные должности медицинских работников младший медицинский персонал : младшая медицинская сестра по уходу за больными; санитар; сестра-хозяйка. Приказ Минздравсоцразвития России от 23. Производит уборку помещений в медицинской организации. Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение. Получает у сестры-хозяйки и обеспечивает правильное хранение и использование белья, хозяйственного инвентаря, посуды и моющих средств.

Убирает прикроватные столики у лежачих больных после каждого приема пищи. По указанию палатной медицинской сестры сопровождает больных в лечебно-диагностические кабинеты. Выполняет функции курьера, осуществляет мойку аптечной посуды. Сообщает сестре-хозяйке о неисправностях в системе отопления, водоснабжения, канализации и в электроприборах.

Осуществляет подготовку помещения и ванн. Систематически после каждого больного осуществляет санитарно-гигиеническую обработку ванны и мочалок. Оказывает помощь больным при приеме гигиенической ванны, при раздевании и одевании. При отсутствии младшей медицинской сестры по уходу за больными получает у сестры-хозяйки нательное и постельное белье и производит его смену. Получает готовую пищу на пищеблоке, проверяет ее по весу и счету. Расписывается в раздаточной ведомости. Производит подогрев пищи.

Производит раздачу больным пищи в горячем виде согласно меню и назначенной диете. Производит мытье посуды, уборку буфетной и столовой, соблюдая санитарные требования. Систематически производит уборку холодильников, предназначенных для хранения продуктов больных. Обеспечивает санитарно-гигиеническое содержание буфетной и столовой.

Своевременно информирует руководство отделения о необходимости ремонта оборудования и инвентаря буфетной. Должна знать: правила санитарии и гигиены труда; назначение моющих средств и правила обращения с ними; правила внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности. Требования к квалификации. Среднее полное общее образование без предъявления требований к стажу работы.

Письмо Минздрава России от 25. К 2018 году зарплату санитарок необходимо повысить. То есть поднять ее до уровня зарплаты медсестер. Чтобы сократить расходы, медорганизации переводят санитарок в уборщицы 2. Проблема состоит в том, что для такого повышения зарплат у медорганизаций недостаточно средств. Чтобы сократить расходы, медорганизации переводят санитарок в уборщицы 3.

Если перевести санитарку в уборщицу, она потеряет свои льготы. Поэтому, чтобы избежать конфликтов, получите письменное согласие на перевод К 2018 году медучреждения должны повысить зарплату медработникам. Чтобы соблюсти такие требования, учреждения здравоохранения оптимизируют структуру и сокращают расходы.

Один из вариантов — перевести санитарок в уборщицы. Зачем переводить санитарку в уборщицу Многие субъекты РФ издают свои правовые акты о том, как достичь значения региональных дорожных карт. То есть, с одной стороны, вырастет зарплата младшего медперсонала. Это позволит укомплектовать штатные должности санитарок. С другой стороны, это приведет к тому, что на определенный период зарплаты среднего и младшего медперсонала будут равны.

Поэтому медорганизации стремятся сэкономить на младшем медперсонале. Аутсорсинг в сфере уборки помещений, как правило, не окупается. К удорожанию клининга приводят накладные расходы аутсорсинговой фирмы и прибыль, которую компания закладывает в цену договора.

Потребуются расчеты, обоснование эффективности перевода на аутсорсинг в каждом конкретном медучреждении. Также нужно учитывать, что функции у санитарок значительно шире, чем у сотрудников клининговой компании.

Поэтому медорганизации выбирают перевод санитарок в уборщицы. Обычно медорганизации экономят на тех должностях, которые содержит форма ЗП-здрав приказ Росстата от 07. Поэтому заменяют на немедицинские должности именно санитаров санитарок.

Чем отличается должность санитарки от уборщицы Можно ли заменить санитарок на санитарок-уборщиц? Нет, нельзя. Трудовые функции санитарки и уборщицы различаются. Чтобы это продемонстрировать, мы подготовили сравнительную таблицу.

То есть, при переводе для работника серьезно поменяется его трудовая функция. Именно поэтому не забудьте получить согласие работника. Важно Трудовая функция — работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой сотруднику работы ст.

Федеральный закон о переводе санитарок в уборщицы

Перевод санитарок в уборщики служебных помещений 20 июля 2018 Средний балл: 0 из 5 Темы: Кадровые вопросы Вопрос Можно ли перевести санитарок судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии, и ультразвуковой диагностики в уборщики служебных и производственных помещений? Ответ Если соответствующим порядком оказания медицинской помощи в рекомендованных штатных нормативах в отделениях судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии и ультразвуковой диагностики предусмотрено наличие санитарок, то следует сохранить соответствующие должности в штатном расписании. Формирование и утверждение штатного расписания относится к компетенции работодателя. Но при необходимости в штатное расписание могут быть введены должности уборщиц вместо должностей санитарок. Сокращение санитарок этим целям не служит. В соответствии с письмом Минздрава РФ от 25. В соответствии с Номенклатурой должностей медицинских работников и фармацевтических работников, утв.

Санитарок переводят в уборщицы на 075 2019

Минздрав просит регионы сохранить зарплату уборщицам — экс-санитаркам 16. Письмо датировано 10 февраля, подписано зам. Его рассылают и по медорганизациям регионов.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: санитарок в уборщицы

На практике некоторые медучреждения столкнулись с проблемой. Внезапно, санитарки, которые убирались в палатах, вдруг стали уборщицами. А с точки зрения закона — все верно. Уборщице в палате не место. Согласно статье 195. В остальных случаях профессиональные стандарты носят рекомендательный характер.

В Минздраве прокомментировали перевод санитарок в уборщицы в областном тубдиспансере Санитарок перевели в уборщики Была исключена должность санитара мойщика. На данный момент в учреждении в отделении "Аптека" есть две должности: "санитарка мойщица " и "санитарка уборщица ". Необходимо перевести санитарок мойщиц и санитарок уборщиц на должность уборщика служебных помещений.

Чем отличается санитарка от уборщицы

Была исключена должность санитара мойщика. На данный момент в учреждении в отделении "Аптека" есть две должности: "санитарка мойщица " и "санитарка уборщица ". Необходимо перевести санитарок мойщиц и санитарок уборщиц на должность уборщика служебных помещений. Фактически в трудовых обязанностях сотрудниц ничего не изменится, поменяются наименования должностей и условия оплаты труда. С больными они не контактируют, так как работают в фармацевтической организации.

Удар по псевдоисполнению майских указов

.

К чему приведет замена санитарок в роддоме уборщицами (ОБЯЗАТЕЛЬНО К ПРОЧТЕНИЮ)

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: В больницах Курской области санитарок превратили в уборщиц